女性整体素质的高低不仅决定着人类社会文明进步的发展进程，同时也决定着男女平等的实现进程，而教育是提高妇女素质的重要手段。提高女性素质，要强化思想教育的实效性，增强基础教育、职业教育的针对性。
一、提高女性素质，要坚持教育为本。要从实施人才强国战略的高度出发，树立以人为本的理念，把提高女性素质作为落实中央重要战略决策的基础性工作，努力构建女性终身教育的新格局。使广大女性把个人的命运同国家和民族的命运紧密联系在一起，把个人的发展同本地的经济社会发展紧密结合起来，增强她们的主体意识，培养她们的学习能力、实践能力和创新能力，发扬自强不息、艰苦奋斗、开拓创新精神，紧跟时代步伐，立足本职工作，认真学习新知识，掌握新技能，增强新本领，创造新生活，树立新风尚、展示新形象。
二、提高女性素质，要稳步发展基础教育。提高女性素质，要从基础教育这个源头抓起。充分确保女性受教育的权力，保证女性与男子共享教育资源。要充分保障女童平等接受义务教育的权力。帮助家长革除重男轻女的落后观念，营造有利于女童健康成长的思想文化环境。要通过法律和经济上的帮助，进一步完善对弱势群体的教育救助，尤其要实施好“春蕾计划”，减少女童失学、辍学现象，确保适龄女童接受教育。
三、提高女性素质，要积极发展职业教育。在当前社会转型、经济转轨的背景下，要教育引导广大妇女增强紧迫感，适应市场经济的要求，树立终身学习的意识。要进一步依靠社会资源，充分发挥妇女院校和活动阵地的教育培训功能，着力提高广大女性的综合素质和能力，以此帮助她们获得更多的发展机会和更为广阔的发展空间。要以市场和就业为导向，大力发展职业教育，积极推进职业教育结构调整，进一步转变职业教育的办学指导思想，针对社会需求和女性特点，优化专业设置，扩大招生规模，进一步增强服务广大女性、服务经济建设的主动性。要以产业结构调整为主线，围绕就业创业、增收致富，广泛开展女性职业技术培训。充分利用社会教育资源，有重点、分层次地采取多门类、多形式的行之有效的教育培训措施，广泛组织开展为广大妇女喜闻乐见的科技培训、职业技能培训，全面促进女性劳动者素质的提高。针对农村妇女要加大新知识、新技术、新技能的推广普及力度，提高农村妇女科技致富的本领。针对城市下岗、转岗女工要进行创业知识、服务技能等方面培训，按照市场需求帮助她们掌握一技之长，增强其就业和创业能力。要为成年女性创造接受继续教育的机会，努力培养专业女性人才，把巨大的女性人力资源转化为强大的女性人才资源。
四、提高女性素质，要营造良好和谐的氛围。近年来，伊春市深入贯彻男女平等基本国策，围绕实施人才兴市战略，进一步加强和改善了对妇女工作的领导，妇女儿童发展的社会环境得到了优化，促进了妇女主体自身素质的提高。我们通过建立和完善促进妇女人力资源发展的各项社会保障措施，建立和完善有利于女性人才脱颖而出的公平竞争机制，消除了用人上的性别歧视，广大妇女中蕴藏的丰富的人才资源得到了开发；通过出台了《加快教育改革与发展的决定》，充分保障了女性接受教育的权力；通过用活载体，围绕全市经济发展的战略目标，教育、组织、引导妇女发展，扩大了女性参与经济建设的空间和领域，在推进我市产业结构调整、加快城市经济转型中发挥了妇女的生力军作用。
附：
河南省妇女干部学校(郑州女子中专)2008年招生简章 >>点击进入河南省妇女干部学校(郑州女子中专)网上报名
招生快讯:
