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人力资源管理

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课程介绍

一、培训目标

1、中高层经理如何应对HRM的挑战;
2、会组建高效团队;
3、能够带领部下成长;
二、培训对象
1.各企业人力资源总监(经理)、行政总监(经理)、薪资福利主管、绩效主管、社保主管、培训主管、培训师、招聘主管,工会、企业法律顾问等;
2.各企业高管、各企业部门主管、中层经理等各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、销售部等部门相关人员参加。
三、培训内容
1、中高层经理面临的人力资源管理挑战
2、选择合适的人-组建高效团队
3、为下属做工作规划-共同发展的管理之道
4、给下属布署工作——因人而异的管理之道
5、辅导和激励下属-管理者的育才之道
6、 绩效管理和员工职业规划
 
培训实景
学校介绍

    北京百朗教育发展有限公司成立于2001年,公司成立之初便确立了以企业管理类培训为主,同时开展企业诊断咨询、管理方案设计、经管类图书出版发行及国际教育交流合作的经营思路。

    北京百朗教育发展有限公司总部位于中国教育科研的中心――北京中关村数码大厦,现已发展成为拥有中国中小企业教育培训网、百 朗创新管理咨询、百朗国际会议服务中心等4家公司的集管理培训培训、 项目咨询、企业内训、网络商学院、会议会展服务、出版发行为一体的综合性教育培训实体。    公司成立9年来,一直坚持以为企业和社会提供优质的课程和专业的 服务为宗旨,凭借科学的管理方法和雄厚的师资资源,以“高起点、求实效”为原则,通过与国内外各高校、教育培训实体合作,在国内率先开设了一系列精品课程,累计参训企业12000多家;并与国内外众多知名企业集团建立了长期合作的关系,为大中小型企业实地借鉴学习创造了有利条件。

 
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